人力資源管理論文模板

              • 花彬集團杭州分公司員工敬業度提升探討 10/27

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以花彬集團杭州分公司為研究對象,采用問卷調研法,統計分析對該公司員工敬業度進行研究,通過公司所在的行業和公司背景的回顧,依據本公司員工基礎...

              • 杭州機場飛行區員工滿意度提升策略探討范文 10/24

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以機場飛行區員工為主要研究對象,以員工的工作滿意度為主要研究誒榮,通過對國內外理論和研究進行相應的借鑒和參考,選定并設計了實證研究中所使用...

              • C證券公司營銷人員激勵策略探討范文 10/21

                本文是一篇人力資源管理論文,筆者希望文章內容能引起 C 證券公司相關領導對激勵策略的重視度,從而推動公司與營銷人員實現共同可持續發展。...

              • TB壽險滄州中心支公司代理人隊伍穩定策略探討 10/17

                本文是一篇人力資源管理論文,筆者認為隨著我國保險市場主體公司越來越多,難免會出現與同業公司在市場上撞車的現象。代理人隊伍只有借助公司強大的管理能力,建立高效執行的團隊。...

              • Z證券公司營銷人員離職問題思考 10/14

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 Z 證券公司的營銷人員為研究對象,以相關的理論為基礎,對 Z 證券公司營銷人員離職率過高的原因進行分析。文中對 Z 公司近幾年在離職人員進行問卷調...

              • 縣級政府編外聘用人員管理體制的優化路徑——以N縣為例 10/09

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 N 縣為例,介紹了該縣編外聘用人員管理體制的組織框架、基本運作方式以及各項管理制度,指出了其存在的問題,通過建立編外聘用管理分析框架。...

              • 碩士論文范文參考5篇「人力資源管理論文」 10/08

                本文是一篇人力資源管理范文,主要以《HQ銀行員工薪酬體系優化研究》、《X供電公司基層員工激勵機制改進研究》、《WJ高鐵基礎設施綜合維修部門人力資源優化配置研究》為例介紹寫作方法...

              • ZA消防總隊新錄消防員培訓體系思考 10/05

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 ZA 消防總隊新招錄消防員為研究對象,調查分析了 ZA 消防總隊在新招錄消防員培訓中存在的問題,然后建立完善的 ZA 消防總隊新招錄消防員培訓體系。...

              • HG市大學生村官激勵機制思考 10/01

                本文是一篇人力資源管理論文,本文通過對該市大學生村官激勵工作全過程進行分析,發現并總結當中存在的問題,通過調查和研究,并結合筆者自身三年大學生村官工作經驗的心得體會。...

              • Y公司員工激勵機制改進策略探討 09/29

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 Y 公司為例,首先闡明研究背景、研究目的與意義、國內外對激勵機制的研究現狀、研究思路和研究方法,進而提出論文的主體框架。...

              • A銀行NC分行員工流失問題及策略探討 09/28

                本文是一篇人力資源管理論文,本文通過以 A 銀行 NC分行作為研究對象,了解新設分行在員工流失問題方面的原因及對策。從員工個體特征出發綜合分析了解員工的離職動機,通過參考文獻。...

              • A企業數據管理模式的創新實踐范文--基于HR三支柱模型的推廣 09/26

                本文是一篇人力資源管理論文,本文在充分參考 DAMA 數據管理知識體系、數據管理能力成熟度評估模型等數據管理理論的基礎上,充分借鑒人力資源三支柱模型的設計思路,創新性的提出了數據...

              • M醫藥企業銷售人員績效管理探討范文 09/24

                本文是一篇人力資源管理論文,本文把績效管理理論作為核心內容,對企業職工的績效管理制度進行分析,找出問題的同時也深入分析相關的原因,希望能夠提出合理、科學的的解決意見。...

              • 感知上級信任對員工建言行為的影響探討 09/22

                本文是一篇人力資源管理論文,本研究通過問卷調查探討感知上級信任對員工建言行為的影響機制及邊界條件。本章將匯總前文研究的結果,得出結論,為企業實踐提供相關管理啟示。...

              • W公司銷售人員薪酬激勵探討 09/19

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以薪酬激勵機制的相關理論為指導,認真梳理了當前國內外對于銷售人員薪酬激勵機制的研究的相關文獻,通過與人力資源部人員和全體銷售人員進行訪談,...

              • YH公司員工績效管理策略探討 09/16

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 YH 公司為例,借助問卷法及訪談法,深入剖析并全面總結該公司現行績效體系上所存在的問題及成因,結合公司管理現狀及經營目標為 YH 公司設計出切實...

              • 新疆旅行社人力資源管理與開發探討 09/15

                本文是一篇人力資源管理論文,本文通過科學的調查研究,總結出新疆旅行社人力資源的特點,分析出新疆旅行社人力資源開發和管理存在的問題,提出新形勢下旅行社人力資源開發與管理創新...

              • 研究生論文范文大全5例「人力資源管理論文」 09/14

                本文是一篇人力資源管理范文,主要以《Z煤炭貿易公司員工職業發展管理研究》、《昌德公司員工績效考核體系研究》、《河北港口集團X中心人力資源管理中的激勵問題研究》為例介紹寫作...

              • F公司人力資源管理數字化轉型優化設計 09/13

                本文是一篇人力資源管理論文,本文借助數字化技術,設計出以業務為導向的“三支柱模式”的人力資源管理數字化轉型方案。期望通過方案在 F 公司的實施,使人力資源部門的工作價值得到衡...

              • A服裝公司績效管理體系優化探討 09/12

                本文是一篇人力資源管理論文,本文以 A 服裝公司的績效管理體系為入手點,找出了其中存在的問題:績效管理體系運行流于形式、評價標準模糊、把績效考核當績效管理、員工參與程度較低。...

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